|
Волонтерский отряд
Рассмотрено и принято УТВЕРЖДАЮ:
на заседании педагогического Директор ФГОУ СПО
совета ___________ г.
протокол №__ _____________ФИО
Приказ №__ от _________ г.
Положение о работе волонтерских отрядов
Настоящее Положение устанавливает основы организации, правового регулирования волонтерской деятельности в ФГОУ СПО "....." (далее – колледж), определяет формы и условия реализации данного движения в студенческой среде.
1. Общие положения
1.1. Под волонтерской деятельностью понимается добровольная деятельность, не связанная с извлечением прибыли, направленная на решение социальных, культурных, экономических, экологических и других проблем в обществе.
1.2. Основная цель волонтерской деятельности в колледже - пропаганда идей добровольческого труда на благо общества и привлечение студенческой молодежи к решению социально значимых проблем.
1.3. Задачи волонтерской деятельности:
- воспитание у студентов активной гражданской позиции, формирование лидерских и нравственно-этических качеств, чувства патриотизма и др.;
- вовлечение студентов в проекты, связанные с оказанием социально-психологической и социально-педагогической поддержки различным группам населения;
- поддержка инициатив студентов в реализации программ профилактической и информационно-пропагандистской направленности.
2. Осуществление волонтерской деятельности
2.1. Организаторами волонтерской деятельности в колледже (далее - Организаторы) могут выступать структурные подразделения, общественные объединения и организации, органы студенческого самоуправления, обучающиеся, преподаватели и сотрудники.
2.2. В своей деятельности Организаторы опираются на международные, областные и локальные нормативные правовые акты, соответствующие выбранному профилю волонтерской деятельности, в том числе на данное Положение.
2.3. Содержание волонтерской деятельности определяется социальным заказом или инициативой Организаторов.
2.4. Волонтерская деятельность должна основываться на принципах добровольности; законности; самоуправления; непрерывности и систематичности; свободы определения внутренней структуры форм и методов работы; осознания участниками волонтерского движения личностной и социальной значимости их деятельности; ответственного отношения к деятельности.
2.5. Волонтерская деятельность в колледже может реализовываться в различных формах: акции, проекты, программы и т.д., которые могут носить как краткосрочный, так и долгосрочный характер.
2.6. Для осуществления волонтерского движения в колледже могут формироваться волонтерские отряды (группы) и создаваться органы самоуправления (групповые, курсовые, и др. советы волонтеров).
Вся волонтерская деятельность в колледже должна быть согласована с администрацией колледжа.
3. Права и обязанности организаторов волонтерской деятельности
3.1. Организаторы волонтерской деятельности в колледже имеют право:
- инициировать волонтерскую деятельность различных направлений, форм и сроков реализации;
- сотрудничать со структурами, организациями, объединениями, занимающимися волонтерской, социальной деятельностью в колледже, городе, области;
- разрабатывать и подавать проекты, связанные с волонтерской деятельностью, для финансирования в общественные фонды, соответствующие управления и ведомства;
- поощрять (ходатайствовать о поощрении перед администрацией колледжа) волонтерские отряды (группы), отдельных волонтеров.
3.2. Организаторы волонтерской деятельности обязаны:
- при разработке и реализации волонтерской деятельности руководствоваться локальными нормативными правовыми акта¬ми, регулирующими данный вид деятельности, в том числе данным Положением;
- создавать условия для реализации и развития волонтерской деятельности в колледже;
- координировать усилия участников волонтерской деятельности для достижения общей цели;
3.3. Организаторы несут ответственность за осуществление волонтерской деятельности в колледже.
4. Основные направления волонтерской деятельности
Основными направлениями волонтерской деятельности в колледже являются:
- разработка и реализации проектов, программ, акций и др., призванных актуализировать приоритетные направления волонтерской деятельности;
- разработка и утверждение планов координации деятельности волонтерских отрядов (групп);
- создание системы взаимодействия участников волонтерского движения в колледже, городе, области и т.д.;
- разработка и проведение конкретных мероприятий, направленных на реализацию отдельно взятых программ;
- взаимодействие с государственными органами и общественными молодежными объединениями и организациями, заинтересованными в волонтерской деятельности;
- подведение итогов по результатам проделанной работы за определенный период времени, а также обмен опытом работы отдельных волонтерских отрядов (групп), участников волонтерского движения;
- информирование населения через средства массовой информации о целях и задачах своей деятельности, о мероприятиях, проводимых в рамках разработанных программ, проектов и т.д.
5. Формы поощрения волонтеров
За свою работу волонтеры и Организаторы волонтерской деятельности могут поощряться в следующих формах:
- награждение грамотой, дипломом, благодарностью, памятным подарком;
- установление надбавки к учебной стипендии, премирование;
- подготовка публикации о достижениях участника волонтерского движения, видеофильма, сайта и др. о лидерах волонтерского движения;
- участие в выездных семинарах, профильных сменах, туристических поездках и т.п.
|
|
|
УМК школа