□

Учебно-методические комплексы

для преподавателей СПО



ОП.07 Основы экономики: УМК
Перейти в другой раздел:
Комплект контрольно-измерительных материалов (КИМ) по учебной дисциплине ОП.07 «Основы экономики» для специальности 14.02.02 «Радиационная безопасность»
1. Общее назначение документа:
✓ Документ представляет собой комплект контрольно-измерительных материалов для текущего и промежуточного контроля успеваемости по дисциплине «Основы экономики».
✓ Основная цель — оценка освоения знаний, умений и формируемых общих (ОК) и профессиональных (ПК) компетенций в области экономики, менеджмента и предпринимательства.
✓ Форма промежуточной аттестации — дифференцированный зачет (итоговый тест).
2. Структура документа:
✓ Включает паспорт КИМ с областью применения и объектами оценивания.
✓ Содержит задания и методические указания для 10 практических работ по расчету экономических показателей.
✓ Представлены тесты, вопросы для подготовки к зачету, темы докладов и критерии оценивания.
3. Объекты оценивания (результаты освоения дисциплины):
Умения:
✓ Использовать на практике методы планирования и организации работы подразделения.
✓ Анализировать организационные структуры управления.
✓ Проводить работу по мотивации трудовой деятельности персонала.
✓ Применять приемы делового и управленческого общения.
✓ Принимать эффективные решения, используя систему методов управления.
Знания:
✓ Сущность и характерные черты современного менеджмента.
✓ Методы планирования и организации работы подразделения.
✓ Принципы построения организационной структуры управления.
✓ Основы формирования мотивационной политики организации.
✓ Внешнюю и внутреннюю среду организации, цикл менеджмента.
✓ Функции менеджмента: организацию, планирование, мотивацию и контроль.
✓ Систему методов управления, стили управления, коммуникации.
4. Формы текущего контроля:
✓ Выполнение практических работ (10 работ) по темам: расчет производственной программы, производственной мощности, среднегодовой стоимости ОС, амортизации, показателей использования основного и оборотного капитала, заработной платы, сметы затрат, себестоимости продукции.
✓ Выполнение тестов (3 теста) по основным разделам дисциплины.
✓ Подготовка докладов и сообщений по темам предпринимательства, бизнес-планирования, оплаты труда, ценообразования и др.
✓ Устный опрос, проверка домашних заданий.
5. Содержание практических работ:
Практическая работа №1 «Расчёт основных показателей производственной программы»:
✓ Расчет объема товарной, реализованной и валовой продукции.
✓ Определение производительности оборудования.
Практическая работа №2 «Расчёт производственной мощности и показателей её использования»:
✓ Расчет среднегодовой производственной мощности, коэффициента использования.
✓ Определение пропускной способности и потребности в оборудовании.
Практическая работа №3 «Расчёт среднегодовой стоимости основных средств. Начисление амортизации»:
✓ Расчет среднегодовой стоимости ОПФ (по простой и взвешенной средней).
✓ Классификация основных средств по амортизационным группам.
✓ Расчет амортизации линейным методом, методом уменьшаемого остатка, методом списания стоимости по сумме чисел лет.
Практическая работа №4 «Расчёт показателей эффективности использования основного капитала»:
✓ Расчет фондоотдачи, фондоемкости, фондовооруженности.
✓ Расчет коэффициента сменности.
✓ Расчет производственной мощности и показателей использования.
Практическая работа №5 «Расчёт норматива оборотных средств и показателей эффективности использования материальных ресурсов»:
✓ Классификация оборотных средств (оборотные фонды и фонды обращения).
✓ Расчет потребности в оборотных средствах для создания запаса.
Практическая работа №6 «Показатели эффективности использования оборотных средств»:
✓ Расчет коэффициента оборачиваемости, продолжительности одного оборота, коэффициента загрузки.
✓ Расчет высвобождения оборотных средств при сокращении продолжительности оборота.
Практическая работа №7 «Расчёт заработной платы по каждой категории работающих»:
✓ Расчет сдельной расценки, сдельного заработка бригады.
✓ Расчет заработной платы при различных системах оплаты труда (простая повременная, повременно-премиальная, прямая сдельная, сдельно-премиальная, сдельно-прогрессивная).
✓ Расчет заработной платы с учетом КТУ.
Практическая работа №8 «Расчёт фонда заработной платы»:
✓ Расчет тарифной, основной, дополнительной заработной платы.
✓ Расчет годового фонда заработной платы и среднемесячной зарплаты.
Практическая работа №9 «Расчёт сметы затрат на производство»:
✓ Расчет годового объема ремонтных работ и межремонтного обслуживания.
✓ Расчет численности электриков-ремонтников.
✓ Расчет фонда оплаты труда, отчислений во внебюджетные фонды, затрат на материалы и накладных расходов.
Практическая работа №10 «Расчёт себестоимости единицы продукции»:
✓ Расчет производственной и полной себестоимости продукции.
✓ Расчет снижения себестоимости от замены материала и за счет роста производительности труда.
✓ Расчет доли общехозяйственных расходов по видам продукции.
6. Тестовые задания:
✓ Три теста по 20-50 вопросов, охватывающих все разделы дисциплины: предприятие и его виды, капитал, основные и оборотные средства, амортизация, заработная плата, себестоимость, прибыль, рентабельность, банкротство, ценообразование, внешнеэкономическая деятельность.
7. Темы докладов и сообщений:
✓ Виды предпринимательства, малый бизнес в России.
✓ Акционерные общества, бизнес-планирование.
✓ Конкуренция и обновление основных фондов.
✓ Дифференциация оплаты труда, тарифные системы.
✓ Себестоимость производства в России, ценовая политика.
✓ Факторы повышения рентабельности.
8. Промежуточная аттестация (дифференцированный зачет):
✓ Форма проведения — итоговый тест (50 вопросов).
✓ Критерии: 46-50 правильных ответов — «отлично»; 31-45 — «хорошо»; 26-30 — «удовлетворительно»; менее 25 — «неудовлетворительно».
9. Система оценивания:
✓ Оценка «отлично» — полное выполнение работы, свободное применение знаний, отсутствие ошибок.
✓ Оценка «хорошо» — твердое знание материала, выполнение с небольшими недочетами.
✓ Оценка «удовлетворительно» — знание основного материала, выполнение с ошибками.
✓ Оценка «неудовлетворительно» — отсутствие знаний, невыполнение работы.
10. Формируемые компетенции (ОК и ПК):
✓ Дисциплина направлена на формирование общих компетенций: ОК 1–9, ОК 11.
✓ Также поддерживаются профессиональные компетенции: ПК 3.1–3.5, ПК 4.1–4.3 (планирование и организация работы, инструктажи, радиационная безопасность, работа с документацией).
11. Методические рекомендации:
✓ Для подготовки рекомендуется использовать конспекты лекций, учебные пособия (Борисов, Михалева, Барышникова) и интернет-ресурсы.
✓ При выполнении практических работ следует внимательно изучать методические указания и формулы.
✓ Успех на дифференцированном зачете зависит от систематического изучения материала и умения решать экономические задачи.
☀ Ознакомиться с документом можно на официальном сайте учебного заведения ☀
✅ Обнинский институт атомной энергетики
 
Новинки
Нет содержания для этого блока
Все права на документы принадлежат их правообладателям. Ссылки ведут на официальные источники
Самозанятый: Стешенко Светлана Николаевна ИНН: 231408226339

Актуальная версия — 2026
Сайт сделан на SiNG cms © 2010-2026